C’est avec fierté et un certain sens de l’humour que nous abordons le « memo » Fédérons notre site .
Force Ouvrière étant force de progrès et de proposition, nous postulons naturellement à l’invitation récréative d’un « Think tank » .
Vous conviendrez être créatif dans un univers déjà définis implique forcement des limites.
Cependant rassurez-vous nous n’allons pas vous dégobiller une bielle de cryptobolchévique parano vous décrivant l’entreprise en Grand Satan et les travailleurs en pauvres petits choses exploitées.
Sans reprendre la vision complète du cercle « des poètes disparus ».
En tant qu’IRP (Instance représentative du personnel) je me permets de vous soumettre notre vision de l’entreprise.
- Une entreprise économiquement1 et socialement2 fleurissante
- Une entreprise qui sache prendre en considération les besoins de sa jeunesse et soins de ses seniors.
- Une entreprise avec moins de misogynie dans les postes clefs.
- Une entreprise avec une identité forte et un réel supplément d’âme qui ne soit à la merci des « modeux » en management.
- Une entreprise qui ne tousse pas lorsqu’une personne est malade ou absente (réelle Polyvalence).
- Une entreprise ou la transmission intergénérationnelle du savoir et de l’expertise fonctionne en toute confiance et transparence.
- Une entreprise ou les responsables assument leurs rôles et ne se cache pas derrières des textes règlementaires forcement toujours plus immobilisant.
En clair une entreprise moderne et visionnaire qui sait mettre ses prétentions en phase avec la rétribution de ses troupes.
